https://az.sputniknews.ru/20250524/lgotnye-karty-v-azerbaydzhane-sekonomyat-li-oni-uchitelyam-500-800-manatov-471412721.html
Льготные карты в Азербайджане: сэкономят ли они учителям 500-800 манатов?
Льготные карты в Азербайджане: сэкономят ли они учителям 500-800 манатов?
Sputnik Азербайджан
По мнению эксперта, при отсутствии злоупотреблений льготные карты положительно скажутся как на бюджете, так и на имидже профессии учителя 24.05.2025, Sputnik Азербайджан
2025-05-24T22:59+0400
2025-05-24T22:59+0400
2025-05-26T10:30+0400
новости
азербайджан
образование
заработная плата
учитель
льготы
мнение
https://cdnn1.img.sputnik.az/img/07e5/09/16/427985194_595:420:2835:1680_1920x0_80_0_0_0f1ccc49d7ea8a7a929520f42c2f5738.jpg
БАКУ, 24 мая — Sputnik. Фонд развития образования в сотрудничестве с различными партнерами работает над разработкой льготной карты для работников сферы образования и учителей. Предпринимаются шаги, чтобы сделать эту карту весьма функциональным инструментом. Об этом в ответ на запрос Sputnik Азербайджан о картах для учителей заявила представитель Фонда развития образования Кёнуль Абдулрашидова. Отметим, что недавно в местных СМИ появилась информация о том, что учителям будут выдаваться образовательные карты, по которым они смогут получить определенные льготы. Абдулрашидова подтвердила это и сказала, что работа над картой требует определенного времени. "В настоящее время ведется работа над техническими деталями карты, организуются встречи с преподавателями высших учебных заведений, ведется обмен мнениями, заслушиваются предложения. Поэтому трудно назвать точную дату", – рассказала представитель фонда. Она также отметила, что ведется работа над картой TələbəPlus ("СтудентПлюс"), которая предоставляет студентам ряд льгот, в частности скидку до 75%, которую предлагают более 350 партнеров. Дисконтом можно будет воспользоваться в книжных магазинах, ресторанах, развлекательных центрах и супермаркетах. Ведутся переговоры о применении льгот и на транспорте. Комментируя данный вопрос Sputnik Азербайджан, эксперт в сфере образования Кямран Асадов сказал, что льготные карты для учителей являются механизмом их социальной поддержки и повышения благосостояния. Заработная плата преподавателей не соответствует реальной стоимости жизни, что снижает интерес выпускников вузов к педагогической работе, а также негативно сказывается на качестве жизни преподавателей. И хотя льготные карты не означают прямого повышения заработной платы, они могут косвенно привести к снижению ежедневных расходов учителей. Эксперт отметил, что практика предоставления льготных карт успешно применяется в ряде стран. Например, в Турции через проект "Учительская карта" преподаватели пользуются скидками от 20 до 50% в общественном транспорте, домах книги, некоторых объектах общественного питания, при пользовании образовательными ресурсами. Нематериальные стимулы также могут сыграть роль в укреплении социального статуса и повышении качества жизни учителя, предположил Асадов. По словам эксперта, подробностей по поводу образовательной карты пока нет, но предполагается, что учителя смогут пользоваться льготами при проезде в общественном транспорте (снижение ежемесячных расходов на 20-30%), покупке учебных пособий в книжных магазинах и на онлайн-платформах, при проведении кампаний в аптеках, магазинах одежды и бытовой техники, получить дополнительные скидки на кредиты и ипотеку в некоторых коммерческих банках. Асадов отметил, что важно также, чтобы эти карты работали и в регионах, а не только в Баку и на Абшероне, в противном случае будет нарушен принцип справедливости. По его словам, на конец 2023 года в общеобразовательной системе работало более 150 тыс. учителей, и подавляющее большинство из них – в регионах. Важно также, чтобы эта карточная система была создана на основе институциональных соглашений с государством, а не была отдана на откуп коммерческим структурам. Если эти принципы будут соблюдены, то данная инициатива превратится не в кратковременную пиар-кампанию, а в модель устойчивой социальной поддержки. По мнению собеседника, положительная сторона этого новшества заключается в том, что оно не только приведет к повышению благосостояния учителей, но и станет своего рода месседжем о признании обществом его самоотверженного труда. Однако эксперт не исключает и негативных последствий данной инициативы. В частности, по его словам, если система не будет прозрачной, некоторые коммерческие организации могут злоупотреблять картой под видом номинальной скидки. "Если перечисленные льготы будут введены, то можно прогнозировать, что эта карта принесет реальную экономию учителям в 500-800 манатов в год", – подытожил Асадов.
https://az.sputniknews.ru/20250519/471354124.html
Sputnik Азербайджан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
2025
Sputnik Азербайджан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
Новости
ru_AZ
Sputnik Азербайджан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
Sputnik Азербайджан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
азербайджан, образование, заработная плата, учитель, льготы, мнение
азербайджан, образование, заработная плата, учитель, льготы, мнение
Льготные карты в Азербайджане: сэкономят ли они учителям 500-800 манатов?
22:59 24.05.2025 (обновлено: 10:30 26.05.2025) По мнению эксперта, при отсутствии злоупотреблений льготные карты положительно скажутся как на бюджете, так и на имидже профессии учителя
БАКУ, 24 мая — Sputnik. Фонд развития образования в сотрудничестве с различными партнерами работает над разработкой льготной карты для работников сферы образования и учителей. Предпринимаются шаги, чтобы сделать эту карту весьма функциональным инструментом.
Об этом в ответ на запрос Sputnik Азербайджан о картах для учителей заявила представитель Фонда развития образования Кёнуль Абдулрашидова.
Отметим, что недавно в местных СМИ появилась информация о том, что учителям будут выдаваться образовательные карты, по которым они смогут получить определенные льготы.
Абдулрашидова подтвердила это и сказала, что работа над картой требует определенного времени.
"В настоящее время ведется работа над техническими деталями карты, организуются встречи с преподавателями высших учебных заведений, ведется обмен мнениями, заслушиваются предложения. Поэтому трудно назвать точную дату", – рассказала представитель фонда.
Она также отметила, что ведется работа над картой TələbəPlus ("СтудентПлюс"), которая предоставляет студентам ряд льгот, в частности скидку до 75%, которую предлагают более 350 партнеров. Дисконтом можно будет воспользоваться в книжных магазинах, ресторанах, развлекательных центрах и супермаркетах. Ведутся переговоры о применении льгот и на транспорте.
Комментируя данный вопрос Sputnik Азербайджан, эксперт в сфере образования Кямран Асадов сказал, что льготные карты для учителей являются механизмом их социальной поддержки и повышения благосостояния. Заработная плата преподавателей не соответствует реальной стоимости жизни, что снижает интерес выпускников вузов к педагогической работе, а также негативно сказывается на качестве жизни преподавателей. И хотя льготные карты не означают прямого повышения заработной платы, они могут косвенно привести к снижению ежедневных расходов учителей.
Эксперт отметил, что практика предоставления льготных карт успешно применяется в ряде стран. Например, в Турции через проект "Учительская карта" преподаватели пользуются скидками от 20 до 50% в общественном транспорте, домах книги, некоторых объектах общественного питания, при пользовании образовательными ресурсами.
Нематериальные стимулы также могут сыграть роль в укреплении социального статуса и повышении качества жизни учителя, предположил Асадов.
По словам эксперта, подробностей по поводу образовательной карты пока нет, но предполагается, что учителя смогут пользоваться льготами при проезде в общественном транспорте (снижение ежемесячных расходов на 20-30%), покупке учебных пособий в книжных магазинах и на онлайн-платформах, при проведении кампаний в аптеках, магазинах одежды и бытовой техники, получить дополнительные скидки на кредиты и ипотеку в некоторых коммерческих банках.
Асадов отметил, что важно также, чтобы эти карты работали и в регионах, а не только в Баку и на Абшероне, в противном случае будет нарушен принцип справедливости. По его словам, на конец 2023 года в общеобразовательной системе работало более 150 тыс. учителей, и подавляющее большинство из них – в регионах.
Важно также, чтобы эта карточная система была создана на основе институциональных соглашений с государством, а не была отдана на откуп коммерческим структурам. Если эти принципы будут соблюдены, то данная инициатива превратится не в кратковременную пиар-кампанию, а в модель устойчивой социальной поддержки.
По мнению собеседника, положительная сторона этого новшества заключается в том, что оно не только приведет к повышению благосостояния учителей, но и станет своего рода месседжем о признании обществом его самоотверженного труда.
"Эта инициатива может изменить имидж профессии учителя в положительную сторону", – пояснил специалист.
Однако эксперт не исключает и негативных последствий данной инициативы. В частности, по его словам, если система не будет прозрачной, некоторые коммерческие организации могут злоупотреблять картой под видом номинальной скидки.
"Если перечисленные льготы будут введены, то можно прогнозировать, что эта карта принесет реальную экономию учителям в 500-800 манатов в год", – подытожил Асадов.
